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A transformação digital no Sistema Único de Saúde (SUS) transcende a adoção de softwares, configurando-se como prioridade estratégica para ampliar o acesso, a integralidade e a eficiência da gestão pública. Alinhada às diretrizes nacionais de Saúde Digital junto à SEIDIG, e ao Programa SUS Digital, a Coordenadoria de Saúde Digital de Campinas promoveu uma formação especializada voltada à inovação tecnológica. A ação foi direcionada a 75 trabalhadores da saúde vinculados aos municípios da Diretoria Regional de Saúde VII (DRS VII) — instância administrativa do estado de São Paulo que coordena a assistência de 42 cidades,como Campinas, Americana, Indaiatuba e Valinhos entre outras.A oferta educativa foi estruturada em três turmas presenciais, realizadas nos meses de junho, julho e agosto, integrando um percurso formativo híbrido. A justificativa para tal investimento reside na necessidade de capacitar a força de trabalho para as demandas da Saúde 4.0 e 5.0, garantindo que a tecnologia atue como suporte à decisão clínica e à governança regional. Para a certificação, os discentes tiveram um prazo de até 180 dias para a conclusão das etapas, sendo o aproveitamento condicionado à finalização das atividades síncronas e assíncronas, além da entrega obrigatória de um Trabalho de Conclusão de Curso (TCC). Esta iniciativa consolida Campinas, com o apoio da DRS VII como polo de vanguarda na implementação da Telessaúde e Saúde Digital na região.
Ofertal carga horária total de 5000 horas em curso híbrido para profissionais das cidades da região pertencente à DRSVII como ação do Eixo de Formação e Cultura de Transformação Digital pela Coordenadoria de Saúde Digital pertencente à Escola de Saúde Pública de Campinas.
A estratégia pedagógica adotada para o curso de inovação da Coordenadoria de Saúde Digital de Campinas fundamentou-se no modelo de ensino híbrido (blended learning), totalizando 40 horas de formação. A estrutura curricular foi desenhada para integrar a densidade teórica da transformação digital à prática cotidiana da rede municipal de saúde. A etapa a distância (32h), operacionalizada via plataforma Moodle, organizou-se em módulos sequenciais que abordaram desde os fundamentos da Saúde Digital e as transições para a Saúde 4.0 e 5.0, até temas de Governança, Transformação Digital, Interoperabilidade e Questões Éticas e Legais (LGPD). A mediação do conhecimento ocorreu por meio de videoaulas expositivas, testes de retenção e fóruns interativos, promovendo a construção coletiva de saberes entre profissionais de diferentes unidades. Complementarmente, a etapa presencial (8h) configurou-se como o momento de síntese e aplicação prática. As atividades focaram na introdução contextualizada da Saúde Digital no ecossistema local, priorizando vivências em fluxos de atendimentos síncronos e assíncronos. Foram realizadas simulações de teleconsultorias e a aplicação da telepreceptoria como ferramenta de apoio à educação permanente. Assim, a metodologia permitiu não apenas a transferência técnica, mas a capacitação crítica para a operacionalização de tecnologias de informação e comunicação na ponta do sistema de saúde.
Iniciaram o curso 51 profissionais e concluíram todas as etapas do curso assíncrono e síncrono 31 profissionais. Destes 19 entregaram trabalho de conclusão de curso. Municípios participantes vieram ao evento de certificação realizado na presença do prefeito de Campinas no último dia 12/02/2026 reafirmando a relação horizontal entre municípios da região apoiados pela DRSVII de Campinas e o fomento para esta atividade desde a adesão do Programa SUS Digital.
O curso foi realizado por profissionais da Região pertencente a DRSVII, sendo profissionais da área da saúde e tecnologia. Foram entregues trabalhos de conclusão que envolvem o uso de uma ou mais tecnologias inovadoras para ampliação e qualificação do acesso, melhoria em indicadores de saúde, integração de dados e interoperabilidade, além de ofertas em telessaúde com equipes médica e multiprofissionais. A troca de experiência entre as cidades possibilitou também a aproximação entre as cidades e o início de uma relação intermunicipal que promove a discussão e transformação digital da região, ampliando a discussão para universidades e a rede privada de saúde. Um novo curso está disponível com carga horária maior e com outras temáticas para início em maio de 2026 trazendo uma perspectiva de prática promotora da formação contínua de profissionais de saúde e tecnologia na região.
saúde digital,inovação.
THAIS LEITAO RAMOS LUIZ, LIGIA DE LAZZARI MAZZO BECKER, JULIA ZAPAROLLI, REGIS HENRIQUE DE OLIVEIRA, ALINE PETRONI ALENCAR, VIVIANE PINHO DA SILVA, SHEILA GARCIA FONSECA RODRIGUES